12月5日晚间,从接近碧桂园人士处了解到,碧桂园进行了新一轮组织架构调整,将公司14个区域整合成7个,合并完成后,公司总区域数量从28个减到21个。
对于此番区域大合并,区域合并也会伴随着一轮新的人事变动。碧桂园方面回应称,在当前房地产行业形势下,本次调整旨在进一步提升组织与业务的适配度,推动管理扁平高效,可用资源协同互补,优秀人才人尽其能,全力确保“保交付”战略目标的实现。
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