近日,网上有文件显示,宁德时代向员工发出了“奋斗100天”的号召。
文件显示,为更好完成组织赋予的任务,加快推进各项工作达成,公司号召从今天起,JG7+奋斗100天。简而言之,就是号召符合条件的员工从6月12日起,实行896的工作日:早上8点上班,晚上9点下班,每周工作6天,共“奋斗”100天。另外,还有补充通知说明:外籍员工不强制,按照他们的意愿。
据报道,有宁德时代内部员工表示确有此事,是上周五部门开会口头通知此事,并表示:“之前是也要加班,但不强制到九点。”另有知情者透露,该号召是针对一定级别以上员工,并非所有员工。但据该公司相关人士回复,“此事为曲解造谣,公司没有发出这样的规定。”
值得一提的是,网友声称早8晚9之前已经是默认的工作时间。据悉,在宁德时代,此次的“奋斗100天”号召已经不是第一次了,早在2022年的一篇报道中,宁德时代就被提到:奋斗100天已成常态化。
据2022年的文章报道,“加班受得了吗?”每个前来宁德时代面试的人,都会被反复暗示这一问题。无论就职意向是作业员、工程师,还是中层管理者,来到这家企业的第一项考核就是加班。互联网大厂的“996”,在宁德时代打工人口中叫“义务加班”,月均100个小时起步。普通蓝领的加班时长会被算入当月工时,以工资的形式结算。工程师加班没有加班费,只有绩效考核。
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